项目结束后调岗，公司应协商调岗或支付经济补偿。依据《劳动合同法》，无法调岗时需依法解除合同并补偿，未及时处理可能导致法律纠纷及额外赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫项目结束后调岗：1.协商调岗：与员工沟通，了解其意愿，安排合适岗位。2.解除合同：无法调岗时，依法解除劳动合同，按《劳动合同法》支付经济补偿，避免法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫项目结束后调岗，常见处理方式为协商调岗或解除劳动合同并补偿。选择时应考虑员工意愿、岗位空缺及公司需求，确保合法合规。
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