单位没有工资发放原始凭证，如何补交应交未交

单位无工资原始凭证，补交社保需先与单位协商。依据《社会保险法》，单位应按时足额缴纳社保，未足额缴纳可被责令限期补足，否则将承担法律责任，影响员工社保权益及单位信誉。
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补交社保常见方式为先协商后举报。先与单位沟通协商，要求补足社保；若协商无果，则向当地劳动行政部门举报，由社保征收机构介入处理，根据具体情况选择合适方式。
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无工资凭证补交社保，先协商后举报。操作如下：1.与单位人事或财务沟通，要求按实际工资补交社保；2.协商不成，收集工作证明等材料，向劳动行政部门提交举报；3.配合行政部门调查，等待处理结果，确保权益得到保障。